Контролер-охранник

№ 10773555  ·  16 мая 2024, 15:56  ·  1019 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Свит Лайф Фудсервис"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Подольск, Село Сынково, строение 77   –   на карте

Заработная плата

40 000 — 48 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Питание, обучение

Условия

Наша Команда - лидер по дистрибуции продуктов питания в сегменте HoReCa.

Мы имеем:

Стабильность -холдинг находится на рынке более 27 лет и входит в список Forbes;

Обширный ассортимент от 6000 позиций, способный удовлетворить практически любую потребность клиента;

Собственную логистическую систему ;

Условия:

Белая заработная плата 2 раза в месяц без задержек (48.000 "на руки")

Обучение в процессе работы

Бесплатное питание для сотрудников

Оформление согласно ТК РФ

График работы 2/2 с 20:00 до 08:00 (ночные смены)

Лицензия не требуется

Обязанности

Осуществление пропускного режима, контроль входа-выхода сотрудников и посетителей

Контроль вьезда-выезда автотранспорта, осмотр, проверка документов на вывоз товара, пересчет вывозимого товара

Наблюдение за подконтрольным обьектом


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Дисциплинированность, бдительность, умение быстро и правильно реагировать в экстремальных ситуациях

Стрессоустойчивость, аккуратность

Порядочность, исполнительность

Приветствуется опыт работы в МВД и МО


Оператор (машинист) экструдера ПНД

85 000 – 150 000 руб.

Подольск

Грузчик (стропальщик)

45 000 – 55 000 руб.

Подольск

Инженер-конструктор 1 категории по металлоконструкциям

договорная

Подольск

Повар в детский сад № 51

от 50 000 руб.

Подольск

Комплектовщики

3 000 руб.

Подольск

Инженер по качеству

80 000 – 90 000 руб.

Подольск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

54 040 – 55 000 руб.

Подольск

Рецептурщик

от 80 000 руб.

Подольск

Сотрудник склада

49 000 – 55 000 руб.

Подольск

Упаковщица

от 2 500 руб.

Подольск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!