Упаковщик/ Работник склада

№ 11338757  ·  17 мая 2024, 08:50  ·  277 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Деталь Бизнеса Реклама"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Краснознаменск, Ул. Автомобилистов, дом 20, строение 1   –   на карте

Заработная плата

60 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Работа в стабильной и успешной Компании, на рынке с 2004 года.

Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

График работы: 2/2, возможно 5/2 (обсуждается).

Заработная плата: 60 000 руб. до вычета налога. Возможна подработка.

Постоянное место работы, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.

Организовано место для приема пищи и отдыха, есть своя кухня, где можно выпить кофе и пообедать. Установлены вендинговые аппараты.

Обязанности

Подготовка, перемещение, упаковка ТМЦ в необходимую тару.

Отбраковка дефектных предметов из упаковываемой продукции.

Контроль качества тары и упаковки.

Опалечивание товара, оклейка и обивка тары с упакованным товаром.

Помощь кладовщикам в погрузке и разгрузке ТМЦ.

Приведение в порядок рабочего места в конце рабочей смены.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Опыт работы не требуется.

Для иногородних - справка об отсутствии судимости для оформления пропуска в закрытый город.


Продавец-кассир

56 000 руб.

Краснознаменск

Монтажник натяжных потолков

80 000 – 150 000 руб.

Краснознаменск

Водитель на эвакуатор-манипулятор

от 75 000 руб.

Краснознаменск

Мастер по замене/поверке счетчиков воды

100 000 – 160 000 руб.

Краснознаменск

Продавец-консультант/Продавец-кассир (г. Краснознаменск, ТЦ Звездный)

45 000 – 55 000 руб.

Краснознаменск

Уборщик территорий

57 584 руб.

Краснознаменск

Сотрудник ресторана

от 54 000 руб.

Краснознаменск

Рабочий производства (двери, мебель)

от 50 000 руб.

Краснознаменск

Машинист-тракторист (Краснознаменск)

до 79 545 руб.

Краснознаменск

Промоутер / Расклейщик листовок / Распространитель рекламы

600 – 2 500 руб.

Краснознаменск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!