- документационное обеспечение работы с персоналом МАДОУ и его филиалов: - введение документации по учету и движению персонала; - разработка типовых форм документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений; - администрирование процессов и документооборота по учету и движению персонала, представлению документов по персоналу МАДОУ в государственные органы; - комплектование кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации; - своевременно составление установленной отчетности.