Заведующая отделом обслуживания

Вакансия 12895853   ·   31 октября 2024, 17:19

Вакансия ЦЗН

ГБУК СО "СОСБНС ИМ. Д.Н. МАМИНА-СИБИРЯКА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Екатеринбург   –   на карте

Заработная плата

40 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Должностные обязанности

2.1. Ведет работу с персоналом. Распределяет обязанности и нагрузку между сотрудниками Центра, контролирует их выполнение, ведет учет рабочего времени, ежемесячно составляет и согласовывает график работы сотрудников. Контролирует соблюдение сотрудниками производственной дисциплины. Ведет документацию по учету рабочего времени сотрудников.

Обучает новых сотрудников, регулярно проводит совещания и инструктажи для сотрудников. Организует участие сотрудников Центра в системе повышения квалификации.

2.4. Своевременно составляет и передает документы, связанные с аттестацией и кадровыми перестановками, в дирекцию библиотеки.

2.5. Обеспечивает участие сотрудников Центра в научной, методической и выставочной работе библиотеки.

Инициирует и организует проведение исследований состава пользователей, их потребностей и степени удовлетворенности качеством обслуживания, выявление потенциальных пользователей библиотеки и привлечение к чтению лиц с особыми потребностями всех возрастных категорий, предлагая все способы доступного чтения для инвалидов по зрению;

2.7. Организует работу по внедрению новых технологий в работу Центра.

2.8.Организует материально-техническое обеспечение работы отдела.

2.9. Организует обслуживание пользователей:

- предоставление пользователям во временное безвозмездное пользование вне библиотеки документов специальных форматов для людей с проблемами зрения;

- осуществление культурно-досуговой деятельности библиотеки в целях формирования читательских компетенций и информационной культуры, повышения образовательного, профессионального и культурного уровня инвалидов по зрению;

- продвижение ассистивных услуг и технологий инвалидам по зрению в целях социокультурной реабилитации и интеграции их в общество;

- создание условий для формирования читательской компетенции ребенка – инвалида, а также формирование комплексных условий для адаптации детей – инвалидов в социальной среде;

- предоставление услуг и расширение их ассортимента для удаленных пользователей библиотеки; использование в обслуживании пользователей удаленных электронных информационных ресурсов (ЛитРес, av3715.ru и др.).

Участвует в работе Научно-методического совета; Совета по формированию фондов и каталогов; Редакционно-издательского совета; Совета по автоматизации;

Участвует в научно-исследовательской работе по вопросам информационных потребностей и читательских интересов пользователей.

По распоряжению Работодателя или его представителя Работник осуществляет выезды в служебные командировки с возмещением производственных расходов в размерах, установленных законодательством, и при условии соблюдения норм трудового законодательства, определяющих гарантии Работнику при направлении его в служебные командировки.

Обеспечивает работу по профилю библиотеки, связанную с эксплуатацией и использованием тифлооборудования, тифлосредств и информационных ресурсов специальных форматов (использование тифлофлэшплееров разных модификаций, запись документов на флэш-карту пользователя с жесткого диска и библиотеки avru, использование жесткого диска и библиотеки av3715.ru для докомплектования фонда Центра и др.):

- консультирование пользователей по вопросам использования и эксплуатации тифлосредств и информационных, в том числе электронных, ресурсов по профилю библиотеки;

- формирование пакета регламентирующих документов ЦДВО по обслуживанию инвалидов, использованию специального оборудования и организации доступной среды (положения, рабочие инструкции, памятки по эксплуатации, регламенты и др.);

- оказание ситуационной и адресной помощи инвалидам разных категорий, выполнение разовых поручений администрации библиотеки по предоставлению услуг инвалидам разных категорий;

- организация обучения сотрудников отдела по оказанию ситуационной и адресной помощи инвалидам, использованию специального оборудования и ассистивных технологий;

- методическое обеспечение муниципальных библиотеки Свердловской области по вопросам библиотечного обслуживания инвалидов разных категорий.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Высокий уровень ответственности за качество работы подчиненных; соблюдение нормальных условий и техники безопасности работ; высокий уровень личной ответственности, работа в выходные дни.


Врач-травматолог-ортопед

93 000 – 150 000 руб.

Нижний Тагил

Электрогазосварщик

60 000 – 90 000 руб.

Каменск-Уральский

Диспетчер (центра управления сетями, оперативно-диспетчерской группы, службы)

от 27 000 руб.

Камышлов

Учитель английского языка

20 000 – 50 000 руб.

Екатеринбург

Специалист по расчетно-договорной работе с физическими лицами (для соискателей с инвалидностью)

28 800 руб.

Тугулым

Формовщик огнеупорных изделий в Прессо-формовочный цех

50 000 – 90 000 руб.

Богданович

Уборщик территории

от 22 130 руб.

Асбест

Консультант главного бухгалтера по работе с кредитными организациями службы главного бухгалтера

от 45 000 руб.

Верхняя Пышма

Менеджер по персоналу

до 25 000 руб.

Екатеринбург

Охранник

23 000 – 62 000 руб.

Екатеринбург


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!