Менеджер по продажам металлопроката (Академический)

13322093   ·   18 мая 2025, 22:38   ·   5 просмотров

Вакансия ЦЗН

ООО "ЭНЕРГОСЕРВИС"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Екатеринбург   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 250 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Приглашаем в нашу компанию амбициозных менеджеров, которые хотят зарабатывать и имеют четкие цели в жизни. Мы предлагаем возможность расти и развиваться в сфере продаж на рынке В2В, Наша основная цель - помогать клиентам получить полностью укомплектованные заказы, включая самые сложные поставки в отдаленные регионы. Требования: Мы ищем гибких, креативных и уверенных в себе людей, которые смогут привлечь новых клиентов, восстановить клиентскую базу, обрабатывать входящие заявки, а также поддерживать клиентов на всех этапах сделки. Условия: Мы предлагаем красивый офис, комфортное рабочее место, корпоративную связь и конкурентную зарплату (оклад + высокий процент) средняя зарплата менеджера от 100 000 рублей и выше. У нас дружный коллектив, обучение под руководством наставника, возможность профессионального и карьерного роста. Ты заинтересован в нашей вакансии и хочешь узнать больше? Оставь отклик, мы с удовольствием пригласим тебя на собеседование:)


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/5147746474134/3ca96f00-315a-11f0-b5e5-25abf1fceba2


Военнослужащие по контракту

260 000 – 335 000 руб.

Тавда

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Туринск

Военнослужащие (служба по контракту)

от 210 000 руб.

Екатеринбург

Военнослужащие (служба по контракту)

от 210 000 руб.

Нижний Тагил

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Сысерть

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Сухой Лог

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Среднеуральск

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Серов

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Североуральск

Военнослужащие по контракту

от 210 000 руб.

Реж


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!