Слесарь по ремонту подвижного состава

13398365   ·   11 июля 2025, 14:25   ·   3 просмотра

Вакансия ЦЗН

ОАО "РЖД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Асбест   –   на карте

Заработная плата

45 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Техническое обслуживание и ремонт оборудования, аппаратуры, узлов, агрегатов подвижного состава; проверка качества сборки и проведение испытаний после ремонта подвижного состава


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Оформление по ТК РФ; стабильная заработная плата; место работы: г. Асбест, ул. Энергетиков, д. 3; график работы: 2/2 (с 8:00 до 20:00); ежегодная индексация оплаты труда; единовременная выплата при трудоустройстве - 20000 рублей; материальная помощь к отпуску; выплаты за преданность компании при отработке трех, пяти, десяти лет; обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание); возможности для профессионального развития и карьерного роста; широкая программа добровольного медицинского страхования; программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; негосударственное пенсионное обеспечение; льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1037739877295/b52c3750-58c9-11f0-840e-25abf1fceba2


Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

51 000 руб.

Екатеринбург

Менеджер складской логистики

40 131 – 65 995 руб.

Екатеринбург

Составитель поездов

69 000 руб.

Нижний Тагил

Технолог I категории

78 000 руб.

Нижний Тагил

Водитель такси (подработка)

до 85 000 руб.

Каменск-Уральский

Водитель автомобиля грузового/специального

90 000 – 120 000 руб.

Екатеринбург

Водитель автомобиля

35 000 – 40 000 руб.

Тугулым

Продавец-кассир

25 000 – 30 000 руб.

Камышлов

Электросварщик ручной сварки

52 000 руб.

Екатеринбург

Дежурный помощник начальника железнодорожного вокзала

46 000 руб.

Екатеринбург


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!