MONTHLY 100 %, 1. Материальная помощь при уходе в ежегодный отпуск. 2. Дополнительные отпуска. 3. Премии по итогам работы за год. 4. учет сверхурочных часов работы, их оплата, либо предоставление дополнительного времени отдыха. 5. санаторно-курортное лечение. 6. действует бронь от мобилизации. 7. возможность получения среднего и высшего образования с предоставлением оплачиваемых отпусков.
Обязанности
Организация и осуществление профилактики пожаров; Осуществление тушения пожаров и проведение аварийно-спасательных работ, в том числе при ликвидации последствий ДТП; Спасение людей и имущества при пожарах оказание первой помощи; Оказывать первую медицинскую помощь пострадавшим; Содержать оборудование и амуницию в исправном состоянии.